Presentació
Comissió consultiva
Premi Mercè Sala
Els nostres socis
Entrevista als socis
Notícies Fundació
Qui és qui
Benchmarking
Sessions plenàries
Patronat
Notícies dels socis
Grups estables
Activitats obertes
Agenda
Antiestrès
Ciberenquesta
Actualitat
RH al món
Legislació
Sector públic
Llibres i webs
Millors pràctiques
Butlletins
Subscripció
Unitats de coneixement
Dossiers
Publicitat
 
   


Continguts de l'àrea de Lideratge i gestió
i tipus Benchmarking

nº items: 1693

escull un àrea:

s'han trobat 9 items del tipus Benchmarking:

[següents] >

inclòs al nexes nº 54 1. Una experiència de transformació relacional basada en la metodologia de la conversa. El metro de Santiago de Xile
09/07/2009
-- Benchmarking
Arnoldo Cisternas Per explicar-nos aquest model vam comptar amb Arnoldo Cisternas, coach i consultor xilè expert en processos de canvi organitzacional i implementació de programes de transformació cultural, i amb Joan Quintana del grup Mediterráneo Consultores.[+]>  
inclòs al nexes nº 52 2. Cap a un model d’organització amb sentit
20/01/2009
-- Benchmarking
Assistents 20/01/2009 Vam parlar del sentit en el treball segons Alex Pattakos, deixeble de Viktor Frankl. Vam comptar amb Claudio Drapkin i Nuria Povill de Solo Com i Barcelona Center for Meaning, a més de les experiències d'Intermón Oxfam i del SAP de Cerdanyola-Ripollet.[+]>  
inclòs al nexes nº 49 3. El conflict mentoring: una nova eina de prevenció del conflicte
20/05/2008
-- Benchmarking
Conflict Mentoring (20/05/2008) La Fundació va organitzar una jornada en la qual vam abordar la prevenció dels conflictes a les organitzacions a través de l'eina del Conflict Mentoring que ens van presentar Lluís Casado, Tino Prat i Guy Giménez.[+]>  
inclòs al nexes nº 45 4. El repte del diàleg i la construcció de consens a les nostres organitzacions
01/10/2007
-- Benchmarking
Mediació_home La Fundació va organitzar una jornada que volia aprofundir en un tema que, segons els estudis, pot arribar a ocupar un 50% del temps dels directius. Va ser a partir de la visió de dos experts provinents dels sectors sanitari i universitari.[+]>  
inclòs al nexes nº 31 5. Soft leadership: el desenvolupament dels sentits del líder
16/09/2004
-- Benchmarking
Soft leadership Un ja no pot fer-ho tot donant ordres. Ha de ser per influència i per això necessita habilitats per tractar amb la gent com la comunicació i el coneixement de l'equip.[+]>  
inclòs al nexes nº 20 6. La nova gestió de personal: el rol del directiu de línia
08/05/2002
-- Benchmarking
Inevitablement, el directiu de línia ha d'incloure la gestió de les persones en el seu rol: situació actual i visió de futur. Casos pràctics: AL-PI i UOC. [+]>  
inclòs al nexes nº 17 7. Prospectiva dels Recursos Humans
14/11/2001
-- Benchmarking
Aquesta sessió es va adreçar específicament als directors. Els objectius eren possar en comú les experiències i opinions sobre la situació actual; determinar reptes de futur en la funció de RRHH i proposar accions.[+]>  
inclòs al nexes nº 15 8. Com fer front als nous riscos laborals
06/06/2001
-- Benchmarking
Els riscos de tipus psicosocial, són molt complexos de definir. Cada vegada serà més complex saber què és exactament un accident o una malaltia professional. Visió, un estudi de CCOO i el cas pràctic de la Diputació de Barcelona. [+]>  
inclòs al nexes nº 13 9. L'Assessment Center
31/01/2001
-- Benchmarking
És una metodologia utilitzada bé per seleccionar personal extern amb potencial de desenvolupament, bé per seleccions internes.[+]>  
10. Programa TRANSICIONS GUIADES -mètodes, instruments i capacitats de consultoria interna- 2a edició. Dirigit per Joan Roma i Vergés
01/10/2010
-- Agenda
INNOVA, Associació per a la innovació organitzativa i social [+]>  

[següents] >

   

 

encuentra... anar a la pàgina principal