Presentació
Comissió consultiva
Premi Mercè Sala
Els nostres socis
Entrevista als socis
Notícies Fundació
Qui és qui
Benchmarking
Sessions plenàries
Patronat
Notícies dels socis
Grups estables
Activitats obertes
Agenda
Antiestrès
Ciberenquesta
Actualitat
RH al món
Legislació
Sector públic
Llibres i webs
Millors pràctiques
Butlletins
Subscripció
Unitats de coneixement
Dossiers
Publicitat
 
   


Continguts de l'àrea de Gestió del Coneixement
i tipus Dossiers

nº items: 349

escull un àrea:

s'han trobat 6 items del tipus Dossiers:

[següents] >

para suscriptores!, haz un clic para más información 1. Els Papers de la Fundació núm. 8: Alliberant el potencial de coneixement europeu [Exploiting Europe's Knowledge Potential]
09/01/2008
-- Dossiers
Liberando el potencial de conocimiento europeo The Work Foundation ha fet públic un ampli estudi sobre les característiques dels treballadors dels sectors de l'economia del coneixement a nivell europeu. Et presentem l'ampli resum que hem fet d'un document que demostra grans diferències entre països.[+]>  
para suscriptores!, haz un clic para más información 2. Els Papers de la Fundació núm. 7: El Talent. Estat de la qüestió [A survey of talent]
09/01/2007
-- Dossiers
El Talento: estado de la cuestión Recentment, The Economist va publicar un ampli reportatge sobre el talent. Aquests articles que aquí presentem sostenen que, aviat, empreses i països lluitaran tant per aconseguir un "equilibri de cervells" com per l'antic "equilibri de poder".[+]>  
para suscriptores!, haz un clic para más información 3. Els Papers de la Fundació núm. 6: Saps qui són els teus experts? [Do you know who your experts are?]
09/01/2006
-- Dossiers
Experts Els experts que dominen una matèria poden ser difícils d'identificar fins i tot en organitzacions que han gastat milions en atraure'ls i retenir-los. Et presentem les solucions tecnològiques que planteja la publicació nord-americana Mckinsey Quarterly.[+]>  
para suscriptores!, haz un clic para más información 4. Els Papers de la Fundació núm. 5: Els Recursos Humans i l'Economia del Coneixement. Col·loqui amb Manuel Castells
30/05/2005
-- Dossiers
Coloquio Manuel Castells En la nostra VIII Sessió Plenària del passat març de 2005, vam tenir l'ocasió de compartir reflexió i diàleg amb el conegut sociòleg Manuel Castells. Posem a la teva disposició tot el que va donar de sí la seva intervenció i el debat posterior.[+]>  
para suscriptores!, haz un clic para más información 5. Els Papers de la Fundació núm. 3: Events that shaped Human Resources [Hechos que han marcado los Recursos Humanos]
03/01/2005
-- Dossiers
Events that shaped HR Comença un nou any, com sempre, ple de reptes i projectes. Des de la Fundació et proposem, per un moment, que tornis la vista enrera en l'evolució històrica dels RH. T'oferim un calendari anual de fets fonamentals que els han marcat.[+]>  
6. Dossier de gestió del coneixement
29/06/2001
-- Dossiers
 portada dossier Hem elaborat aquest dossier per tal de donar resposta al creixent interès que desperta aquesta eina de gestió.[+]>  
7. Tribuna: Cómo buscar empleo en Internet
05/09/2010
-- Actualitat
Esther Mitjans i Perelló, Directora de la Agència Catalana de Protecció de Dades: "Se recomienda tener un perfil sobrio y no incluir fotos comprometidas. La intimidad es un valor irrenunciable, y los datos personales, una cualidad inherente al individuo."[+]>  
8. ¿De qué trabajaremos en el futuro?
04/09/2010
-- Millors pràctiques
¿Hace 15 años, ¿quién había oído hablar de técnicos en riesgos psicosociales, de monitores de spinning o de árbitros de consumo? El mundo laboral cambia. ¿Qué nuevas profesiones existirán en la próxima década? ¿Qué preparación exigirán?[+]>  
9. Google diseña las futuras profesiones tecnológicas
18/08/2010
-- RH al món
Según un informe de Google que analiza las formas de trabajo para el 2020, los puestos de trabajo se encuadrarán en 3 categorías: departamento de creatividad y gestión de Ideas, departamento de recursos humanos y departamento de información e innovación.[+]>  
10. Los humanos ganan a los ordenadores
04/08/2010
-- RH al món
Un juego en red para resolver un problema biológico de la Universidad de Washington obtiene mejores resultados que un programa informático. Miles de jugadores, la mayoría no especializados, han demostrado resolver mejor la forma que adoptan las proteínas.[+]>  

[següents] >

   

 

encuentra... anar a la pàgina principal