A través de 12 casos reals, Vivianne Launer i Silviane Cannio desgranen les veritables eines de treball dels coaches i com és un procés de coaching. Descriuen situacions properes a molts tant a nivell professional com personal. Las historias de los diferentes clientes retratados en `Prácticas de coaching´ describen situaciones cercanas y comunes a muchos tanto en su ámbito profesional como personal: `dificultades de relación en la oficina, gestión de las emociones, la nueva cultura en el marco de un cambio en la dirección de la empresa o la motivación en el trabajo son algunos de los temas que se tratan. De estos casos, diez se centran en las dificultades individuales y dos son de coaching de equipos´.
Citas de contracubierta
"¿Quiénes podrían escribir una obra como ésta mejor que Sylviane y Viviane? Ningún libro me ha enseñado tanto sobre lo que realmente es el coaching. He aprendido mucho analizando, escuchando y leyendo los casos expuestos. Espero que a vosotros os ocurra lo mismo."
John Whitmore
Autor de Coaching: el método para mejorar el rendimiento de las personas. Más de 500.000 ejemplares vendidos y traducido a 17 idiomas.
"El coaching es un método que permite acelerar la búsqueda de los recursos que cada uno de nosotros llevamos dentro. Este libro es una poderosa herramienta que nos permite descubrir el camino más eficaz para hacer aflorar esa energía interior y su beneficiosa aplicación en el mundo de la empresa."
Marcos Urarte
Presidente del Grupo Pharos
"Con un enfoque muy práctico y ecléctico, Viviane y Sylviane muestran cómo funciona un proceso de coaching, apoyándose en mútiples modelos teóricos y herramientas muy variadas."
Ovidio Peñalver
Socio Director de ISAVIA
"Recuperar la conexión con uno mismo y con el nuevo universo representa una inagotable fuente de energía para que el talento se muestre. En este detallado trabajo las autoras evidencian que la revelación de las capacidades internas fomentan los cambios profundos y coherentes, y lo mejor de todo es que nos muestran cómo hacerlo."
Alicia Kaufmann
Catedrática de Sociología de la Universidad de Alcalá de Henares
ISBN: 84-83560-80-8
Articles relacionats / Artículos relacionados
"Para muchos, es más fácil responsabilizar al trabajo o al otro que responsabilizarse ellos mismos de lo quieren o necesitan"Espina de coaching
Conferencia gratuita: El coaching como profesión
El asesoramiento personalizado. Una práctica de artesanía combinatoria
VI Jornadas Internacionales de Coaching